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Giurisprudenza



Una altra sentenza sulla coerenza con il diritto europeo della disciplina spagnola sul lavoro a tempo determinato.

Giurisprudenza - Corte di Giustizia 08/02/2020
La clausola 4, punto 1, dell’accordo quadro sul lavoro a tempo parziale, concluso il 6 giugno 1997, che figura nell’allegato della direttiva 97 / 81 / Ce del Consiglio del 15 dicembre 1997, relativa all’accordo quadro sul lavoro a tempo ..


La nozione di anzianità.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 08/02/2020
L'anzianità di servizio non è uno status o un elemento costitutivo di uno status del lavoratore subordinato, né un distinto bene della vita oggetto di un autonomo diritto, rappresentando piuttosto la dimensione temporale del rapporto ..


Ancora sulla responsabilità solidale dell’art. 29, secondo comma, del decreto legislativo n. 276 del 2003 e sul trattamento di fine rapporto.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 07/02/2020
In tema di trattamento di fine rapporto, l’art. 29, secondo comma, del decreto legislativo n. 276 del 2003 opera solo con riguardo alle quote maturate durante i periodi di attività del lavoratore nell’esecuzione dell’appalto ..


Ancora sul regime sanzionatorio del licenziamento illegittimo per sproporzione fra l’illecito e la sanzione.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 07/02/2020
Il licenziamento illegittimo per carenza di proporzione fra l’illecito e la sanzione è sottoposto al regime sanzionatorio dell’art. 18, quinto comma, St. lav..


Gli effetti della decadenza in tema di impugnazione del trasferimento, l’eccezione di inadempimento e il successivo licenziamento.

Giurisprudenza - Corte di Merito 06/02/2020
Qualora, a seguito dell’impugnazione stragiudiziale di un trasferimento, non sia depositato il ricorso giudiziale nel termine dei successivi centottanta giorni, il giudice non può conoscere della pretesa illegittimità del ..


Le cosiddette clausole sociali e il licenziamento dell’originario appaltatore.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 06/02/2020
Ove il contratto collettivo preveda, per l'ipotesi di cessazione dell'appalto cui sono adibiti i dipendenti, un sistema di procedure idonee a consentire a loro l'assunzione da parte dell'impresa subentrante, a seguito della cessazione del rapporto ..


Una sentenza non condivisibile sulla giusta causa di dimissioni.

Giurisprudenza - Corte di Merito 05/02/2020
E’ giusta causa di dimissioni il ritardo di sette giorni del datore di lavoro, a fronte di una richiesta del lavoratore, di dare la prova del versamento dei contributi previdenziali, in un caso nel quale tale versamento aveva avuto luogo, ma, per ..


L’efficacia nel tempo delle graduatorie e la legge n. 145 del 2018.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 05/02/2020
Sono illegittime le disposizioni della legge della Regione Basilicata n. 38 del 2018, in tema di proroga delle graduatorie, per contrasto con l’art. 1, comma 1148, della legge n. 145 del 2018, vincolante per le Regioni anche in ordine ..


I costi del pagamento al terzo della quota di retribuzione ceduta.

Giurisprudenza - Corte di Merito 04/02/2020
Il datore di lavoro non ha il diritto di addebitare al lavoratore i costi del pagamento al terzo della quota di retribuzione oggetto di cessione.


Una non condivisibile decisione su un insulto pronunciato da un lavoratore.

Giurisprudenza - Corte di Merito 04/02/2020
Un insulto pronunciato a seguito e in reazione a inadempimenti del datore di lavoro non è un inadempimento contrattuale.


I presupposti della giusta causa di dimissioni.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 03/02/2020
Affinché esista la giusta causa di dimissioni del lavoratore subordinato, si deve superare il normale tasso di conflittualità e di costrittività fisiologica che connota l’ambiente di lavoro.


Il concetto di illecita interposizione.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 03/02/2020
Il divieto di intermediazione e interposizione nelle prestazioni di lavoro opera nel caso in cui l'appalto abbia ad oggetto la messa a disposizione di una prestazione lavorativa, attribuendo all'appaltatore i soli compiti di gestione amministrativa del ..


Ancora sull’adibizione di un lavoratore pubblico a mansioni superiori e sul diritto alle differenze retributive.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 01/02/2020
L’adibizione di un lavoratore pubblico a mansioni di una qualifica superiore dà diritto alle differenze retributive, a prescindere dalla legittimità dell’atto di adibizione.


L’assegnazione ripetuta a mansioni superiori.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 01/02/2020
Il carattere sistematico di più assegnazioni a mansioni superiori dà diritto alla promozione automatica qualora tali atti siano programmati e si superino i limiti cronologici dell’art. 2103 cod. civ..


La concessione di un alloggio di servizio e la ripartizione della giurisdizione.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 31/01/2020
In tema di concessione di un alloggio di servizio a un dipendente con rapporto privatizzato, non opera il decreto n. 165 del 2011, poiché il tema è estraneo al rapporto di lavoro pubblico e la giurisdizione è del giudice ordinario.


Di nuovo sull’inapplicabilità della responsabilità solidale dell’art. 29 del decreto legislativo n. 276 del 2003 nei confronti delle pubbliche amministrazioni.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 31/01/2020
La responsabilità solidale dell’art. 29 del decreto legislativo n. 276 del 2003 non opera nei confronti delle pubbliche amministrazioni.


Ancora sul principio dell’assorbimento e sul trattamento di fine rapporto.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 30/01/2020
In tema di qualificazione come subordinato di un rapporto di lavoro ritenuto autonomo dalle parti, il principio dell’assorbimento non opera con riguardo al trattamento di fine rapporto.


L’accertamento giudiziale della nullità del termine e il decreto n. 23 del 2015.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 30/01/2020
Il decreto legislativo n. 23 del 2015 non si applica a rapporti a tempo determinato stipulati prima del 7 marzo 2015, con successivo accertamento giudiziale della nullità del termine.


Una conferma di principi noti sulla rilevanza dello svolgimento di altra attività in pendenza della malattia o dell’infortunio sul lavoro.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 29/01/2020
La rilevanza dello svolgimento di attività extralavorativa del dipendente in pendenza dell’assenza per malattia si collega al potenziale pregiudizio al recupero della piena funzionalità fisica e si deve verificare la ..


Le società a controllo pubblico e i loro bandi.

Giurisprudenza - Corte di Cassazione 29/01/2020
Qualora una società a controllo pubblico applichi l’art. 16 della legge n. 56 del 1987 con un suo bando, non può introdurre selezioni ulteriori rispetto a quelle previste in origine.


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