argomento: Giurisprudenza - Corte di Cassazione
Il tempo necessario per raggiungere il luogo di lavoro rientra nell'attività lavorativa vera e propria (e, quindi, deve essere sommato al normale orario di lavoro come straordinario) allorché lo spostamento sia funzionale rispetto alla prestazione; in particolare, sussiste il carattere di funzionalità nei casi in cui il dipendente, obbligato a presentarsi presso la sede aziendale, sia poi di volta in volta destinato in diverse località per svolgervi la sua prestazione lavorativa.
» visualizza: il documento (Cass. 13 ottobre 2021, n. 27920. )Articoli Correlati: tempo - sede aziendale - spostamento - prestazione
Il principio è noto; v. Cass. 26 luglio 2010, n. 17511.