argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito
Poiché il contratto di somministrazione di lavoro è funzionale a esigenze temporanee, la durata massima dei rapporti non può superare quella indicata per il contratto a tempo determinato.
» visualizza: il documento (App. Trieste 26 giugno 2025. )
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Sulla necessaria temporaneità, v. Cass. 1 agosto 2023, n. 23445, ord.; Cass. 27 luglio 2022, n. 23499; Trib. Ascoli Piceno 16 gennaio 2024; [continua ..]
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