argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito
In caso di contratto a tutele crescenti e di licenziamento disciplinare non preceduto dall’atto di contestazione degli addebiti intimato da una piccola impresa, operano l’art. 4 e l’art. 9 del decreto legislativo n. 23 del 2015.
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Sull’operare dell’art. 2, v. Trib. Roma 12 ottobre 2024, pubblicata su questo Sito. Si rinvia al relativo commento.