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13/01/2020
L’idoneità con prescrizioni e i presupposti della sospensione del lavoratore.


argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito

Qualora, a seguito di un certificato del medico competente che dichiari il lavoratore idoneo con prescrizioni, l’impresa lo sospenda senza pagamento della retribuzione, la legittimità del provvedimento presuppone la prova dell’inesistenza di mansioni compatibili con le prescrizioni. In difetto, il datore di lavoro ha l’obbligo di versare la retribuzione.

PAROLE CHIAVE: idoneità - prescrizioni - sospensione


COMMENTO

Applicato con una ampia motivazione al caso di specie, il principio di diritto è fondato è noto. Infatti,”in caso di sopravvenuta inidoneità del lavoratore alle mansioni originarie, vi è l'obbligo di adibizione del prestatore di lavoro ad altre posizioni di utile [continua ..]

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