In tema di controversie relative a rapporti di lavoro alle dipendenze di Stati esteri o enti internazionali a essi equiparati (nella specie, dipendente di ambasciata), sussiste la giurisdizione del giudice italiano non solo quando oggetto del rapporto di lavoro sia l'esecuzione di una mera attività ausiliaria delle funzioni istituzionali del datore convenuto, ma anche quando, pure avendo a oggetto lo svolgimento di attività inerenti alle predette funzioni istituzionali, la decisione richiesta al giudice italiano attenga solo ad aspetti patrimoniali, quali il pagamento di differenze retributive, e non sia pertanto idonea a incidere sull'autonomia e sulle potestà pubblicistiche dell'ente, sempre che non ricorrano le ragioni di sicurezza previste dall’art. 2, lettera d), della Convenzione dell’Organizzazione delle Nazioni Unite del 2 dicembre 2004.