Sono devolute alla giurisdizione del giudice ordinario le controversie aventi a oggetto il diritto di precedenza, previsto dall'art. 3, comma centunesimo, della legge n. 244 del 2007, in favore dei lavoratori assunti a tempo parziale che abbiano proposto ..
26/10/2022
Un commercialista iscritto all’albo, ma non alla cassa di previdenza e iscritto alla cosiddetta gestione separata presso l’Inps, ai sensi dell’art. 2, comma ventiseiesimo, della legge n. 335 del 1995, deve versare alla Cassa il solo ..
26/10/2022
Il diritto del lavoratore di vedersi costituire, a spese del datore di lavoro, la rendita vitalizia di cui all'art. 13, quinto comma, della legge n. 1338 del 1962, per effetto del mancato versamento da parte di questo ultimo dei contributi previdenziali, ..
25/10/2022
Qualora alleghi il carattere discriminatorio di un licenziamento, il lavoratore deve indicare a quale categoria protetta appartenga.
25/10/2022
Ogni forma di tecnopatia che si possa ritenere conseguenza di attività lavorativa è assicurata dall’Inail e non vi è alcuna eccezione per il cosiddetto mobbing.
24/10/2022
I soci lavoratori di una società cooperativa di produzione e lavoro possono stipulare un contratto di lavoro subordinato, che si affianchi a quello associativo, come indicato dall’art. 1, comma terzo, della legge n. 142 del 2001. Compete alla ..
24/10/2022
La previa contestazione dell'addebito, necessaria in funzione dei licenziamenti qualificabili come disciplinari, ha lo scopo di consentire al lavoratore l'immediata difesa e deve rivestire il carattere della specificità, soddisfatto quando siano ..
