Variazioni su Temi di Diritto del LavoroISSN 2499-4650
G. Giappichelli Editore

25/06/2019 - Il contratto a tutele crescenti, la successione di appaltatori e l’anzianità del dipendente.

argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito

Ai fini dell’applicazione dell’art. 7 del decreto legislativo n, 23 del 2015, relativo alla determinazione dell’anzianità rilevante per persone coinvolte in successione di diverse imprese nell’esecuzione dello stesso contratto di appalto, assume rilievo l’anzianità complessiva, non quella maturata presso l’appaltatore precedente rispetto a quello che abbia intimato il licenziamento.

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Il principio di diritto è corretto. La sentenza sottolinea la perdurante rilevanza dell’art. 7 del decreto legislativo n. 23 del 2015, seppure nel contesto suggerito dalla giurisprudenza costituzionale.