argomento: Giurisprudenza - Corte di Cassazione

Il rapporto di lavoro della guardia giurata che abbia perso il titolo abilitativo all’esercizio della sua attività è estinto con un licenziamento per giustificato motivo e presuppone la verifica dell’impossibilità dell’adibizione a diverse mansioni.

» visualizza: il documento (Cass. 11 novembre 2019, n. 29104)

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La tesi è corretta, nonostante vi siano stati precedenti difformi (v. Cass. 10 giugno 2015, n. 12072), come rilevato in motivazione (invece, in senso coerente con quello dell’ultima decisione, v. Cass. 21 luglio 2017, n. 18020). In ogni caso, per questa pronuncia, in modo esatto, il rapporto non si estingue di per sé, ma solo per l’intimazione del licenziamento. Sulla Rivista, nel quarto fascicolo del 2016 e, quindi, nel quarto fascicolo in assoluto, v. Marco Ferraresi, L’obbligo di repechage tra riforme della disciplina dei licenziamenti e recenti pronunce di legittimità.